【本文来自《伊朗战争会为2026年的中国再打出12000亿美元顺差吗》评论区，标题为小编添加】

企业盈利能力变差，归根到底就是遇到“生产相对过剩”的经济危机了呗。给一线劳动者涨工资，本身就是拉动内需消费，解决根本矛盾的治本之策。

1. 强力提高中低收入群体收入

除了大幅提高最低工资标准，还要严格规范加班工资核算、扩大一线岗位技能津贴，同时依托国家财政加大对园林绿化、公共环境卫生保洁等公益性岗位的薪酬保障力度，通过以工代赈模式吸纳低收入劳动者就业增收，让消费倾向最高的底层群体真正有钱花，筑牢内需基本盘，从源头托住社会产能。

2. 稳定并扩大中等收入群体

通过个税减免、生活成本补贴、减轻住房教育负担等举措，保障工薪阶层就业质量与收入稳定性，让中等收入群体敢消费、愿消费。中等收入群体是拉动内需的核心主力，只有稳住其收入预期、提升消费能力，才能有效破解消费不足、产能过剩的核心难题。

3. 完善社会保障，消除消费顾虑

加快健全养老、医疗、教育、住房等全方位社会保障体系，扩大社保覆盖范围、提高保障水平，重点将园林绿化、环卫保洁等灵活用工、公益性岗位劳动者纳入保障范畴，减少居民预防性储蓄。老百姓消除了未来生活的后顾之忧，才愿意主动消费，进而释放内需潜力。

4. 优化收入分配结构，缩小贫富差距

高收入群体消费倾向偏低，大量财富囤积难以带动内需，而低收入群体消费意愿强烈却缺乏消费资金。需通过税收调节、转移支付、提升劳动报酬在初次分配中的占比等方式，推动财富向普通劳动者倾斜，同时加大财政对基层公益性岗位的薪资补贴，缩小贫富差距，平衡整体消费能力。

5. 推动产业升级，淘汰低质低效过剩产能

对长期依靠压低员工工资、低价竞争、高污染高耗能生存的落后产能，坚决摒弃无底线保护模式，推动落后产能有序出清，将资源、政策向高效率、高附加值、高薪酬的优质企业集中，倒逼产业转型升级，摆脱低质量发展困境，减少无效产能过剩。

6. 扩大公共服务与新型基础设施投资

加大民生、教育、医疗、养老、城市更新、低碳改造、园林绿化、公共环境卫生等领域的政府投资，一方面直接拉动投资需求，补齐民生与公共服务短板；另一方面创造更多稳定就业岗位，尤其是吸纳一线劳动者的公益性岗位，带动就业与居民收入同步提升，反向拉动消费。

7. 支持中小微企业减负，但不鼓励“压工资续命”

针对经营困难的中小微企业，出台减税、降费、缓缴税费、低息融资等针对性扶持政策，帮助企业降低生产经营、物流融资等非人力成本，严禁将政策扶持转化为企业压榨员工的空间，坚决杜绝企业以经营困难为由压低工资，保障劳动者基本权益。

8. 引导企业从“低价内卷”转向“品牌与技术竞争”

彻底摒弃靠压低工资维持利润的粗放发展模式，引导企业加大技术研发、品牌打造、产品创新投入，提升产品附加值与核心竞争力，摆脱低价恶性竞争的恶性循环，实现“高附加值—高利润—高工资”的良性循环，从企业发展层面助力收入提升与内需扩大。

9. 畅通国内大循环，降低流通与交易成本

打通区域物流壁垒、市场渠道壁垒、供销衔接堵点，完善城乡流通体系，减少商品流通环节的成本损耗与供需错配问题，让生产端的产品能顺畅抵达消费端，既避免因流通不畅造成的人为产能过剩，也能让劳动者消费需求得到有效满足，激活国内大循环活力。

以上各点，国家有些正在做，有些还需要加大力度。总之，提高最低工资标准，提高初次分配中劳动分配占比，势在必行。